エントリー - 金沢合同

解雇の後に復職するためには裁判をするしかないのか？【弁護士が解説】

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解雇した会社に復職するためには、解雇が無効であるとして、労働契約上の権利を有する地位の確認を求める裁判を起こすのがよいです。解雇された後には、①解雇理由証明書の交付を求める、②就労の意思を伝える、③弁護士に法律相談をする、という３つを行ってください。

中退共の退職金減額認識申請を会社からされた場合の対処法

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会社が中退共の退職金減額認定申請をしてきた場合には、労働者の問題行動は、退職金減額の認定基準に該当しないことを、厚生労働省に回答するべきです。厚生労働省にどのように回答すればよいのか迷うことがありますので、その際には、弁護士に法律相談をすることをおすすめします。

医師や看護師の宿直勤務では残業代を請求できないのか？【弁護士が解説】

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病院が、労働基準監督署長の宿日直についての許可基準を満たしていない場合には、宿直勤務の時間について、残業代を請求できます。宿直勤務が断続的労働といえない場合には、未払残業代を請求できますので、弁護士にご相談ください。