入社後の一定期間を試用期間や見習期間として， その間に労働者を評価して本採用するかどうかを 決めることがよくあります。       会社にとっても労働者にとっても， 入社面接をしただけでは， […]

うつ病や適応障害を発症して， 会社を長期間休職していましたが， 体調が回復し，主治医から復職しても 問題ないとの意見をもらったものの， 会社から復職はさせられないと言われたとします。     &nbs […]

先日，未払い残業代の法律相談を受けたところ， 次のような就業規則の条文について，相談がありました。     「従業員が会社の許可なく時間外労働・休日労働に出勤するも， 労働の事実の確認（黙示も含む）を […]

労働者が退職するときに，自己都合ではなく 会社都合にしてほしいという法律相談を受けることがあります。     本日は，労働者が退職する場合，自己都合と会社都合で どのような違いが生じるのかについて解説 […]