エントリー - 金沢合同

就業規則に退職届を退職の９０日前までに提出しなければならない規定があっても，退職届を提出してから２週間で退職できます

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１　自己都合退職に関する労働相談     ここ２年ほど前から，会社を辞めさせてもらえないという 労働相談が増えているように感じています。     人手が不足している会社では，労働力 […]

会社は労働者からの年次有給休暇の取得を拒否できるのか～年次有給休暇の時季変更権～

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１　会社から年次有給休暇の取得を認められなかったケース     会社に年次有給休暇の申請をしたところ， 今会社の業務が忙しいので年次有給休暇の取得は認められない と言われて困っています，という法律相談 […]

新型コロナウイルスの影響で在宅勤務を命じる場合，正社員と非正規雇用労働者で待遇格差を認めるべきではない

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１　非正規雇用労働者には在宅勤務が認められないという問題     新型コロナウイルスの感染拡大を受けて， 人が密集しやすい公共交通機関やオフィス街において， 自社の社員が新型コロナウイルスに感染するの […]

新型コロナウイルスに感染してしまって仕事を休むときには労災保険の休業補償給付か健康保険の傷病手当金の受給を検討する

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１　万が一新型コロナウイルスに感染してしまい仕事を休まないといけなくなったら     連日，新型コロナウイルスの感染拡大のニュースが報道されています。       本日は […]