解雇を争う２つの方法
労働者が解雇された場合，解雇を争う方法 は大きく分けて２つあります。 １つは，解雇が無効であるとして， 労働者が会社との労働契約上の権利を有する地位にあることの 確 […]
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エントリー - 金沢合同
会社が違法な配転命令を撤回してきたときの対処法
会社が違法な配転命令をして，労働者がこの配転命令が 違法であると争いだしたら，会社がその配転命令を形式的に撤回して， 就労を命じてきた場合，労働者は， 就労命令に従わなければならないのでしょうか。 &nbs […]
過労死防止大綱の改訂
７月２４日に，厚生労働省が過労死防止大綱を３年ぶりに改訂しました。 過労死防止大綱を読むと，現代社会の労働の現状と課題， 過労死を防止するには，どのような対策を行えばいいのかが 分かりますので […]
トラック運転手の待機時間は労働時間か
未払残業代請求の裁判では，会社の指示があれば 直ちに作業にとりかからなければならない状態にある 手待ち時間が労働時間なのか，休憩時間なのかで 争われることがあります。 本日は，トラック運転手の […]
夫婦脳４～離婚における脳の性差～
黒川伊保子先生の 「夫婦脳～夫心と妻心は，なぜこうも相容れないのか～」 の本のアウトプットの続きです。 離婚事件を担当していると，クライアントが 男性と女性とで異な […]
労災担当官削減の悲劇
７月２４日の北陸中日新聞の報道によると， 今年６月に成立した働き方改革関連法に基づき， 厚生労働省は，企業の長時間労働を是正するために， 労働基準監督署の労働基準監督官を増やして， 労災担当官を減らすことに決めたようです […]
夫婦脳３～不倫を脳科学的に分析すると～
黒川伊保子先生の 「夫婦脳～夫心と妻心は，なぜこうも相容れないのか～」 の本のうち，本日は，不倫の脳科学的分析 についてアウトプットします。 不倫をすると，家族は崩壊し， １００ […]
夫婦脳２～妻を新妻に変える方法～
昨日に引き続き，黒川伊保子先生の 「夫婦脳～夫心と妻心は，なぜこうも相容れないのか～」 という本のアウトプットをします。 女性脳には，何十年分もの関連記憶 を一気に展開する力があ […]
夫婦脳～夫婦７の倍数の法則～
８月３日に金沢市西倫理法人会で「男女問題と夫婦愛和」 という演題で講話する機会をいただいたので， その準備のために黒川伊保子先生の 「夫婦脳～夫心と妻心は，なぜこうも相容れないのか～」 を読みましたので，アウトプットしま […]
会社の一連の行為をパワハラと捉える
上司や社長から，どの程度のことをされたら， 違法なパワハラになるのでしょうか。 パワハラの法律相談を受けると，違法なパワハラとして 慰謝料を請求できるかについて判断に迷うことがあります。 &n […]
（金沢弁護士会所属）
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